Все калининградцы прямо или косвенно связаны с Пенсионным фондом: пенсионерам в органах ПФР начисляют пенсию, федеральным льготникам оформляют документы на получение ежемесячной денежной выплаты, работающие имеют свидетельство пенсионного страхования, работодатели отчисляют взносы в ПФР, мамы, родившие второго и последующих детей после 2007 года, в территориальных органах Пенсионного фонда получают сертификат на материнский (семейный) капитал, оформляют документы на распоряжение капиталом.

1 января 2010 года в силу вступают Федеральные законы, согласно которым в нашей стране упраздняется единый социальный налог; выплаты будут не ниже прожиточного минимума. Что еще ожидает пенсионеров в 2010 году? Кого коснется валоризация, то есть переоценка денежной стоимости пенсионных прав, приобретенных до 2002 года? В каких случая следует обращаться федеральным льготникам в пенсионные органы? Как на работодателях отразится отмена единого социального налога? Как Пенсионный фонд намерен собирать страховые взносы? Можно ли увеличить свою будущую трудовую пенсию? Что такое программа «тысяча на тысячу»? Как получить материнский капитал и на что его можно потратить?
На эти и другие вопросы посетителей «Калининград.ru» ответит управляющий Отделением Пенсионного фонда России по Калининградской области Светлана Альбертовна Малик.

Светлана Малик работает в органах социальной защиты населения с 1992 года — сначала специалистом, а затем начальником отдела назначения, перерасчета и выплаты пенсий. В августе 2001-го назначена заместителем управляющего ОПФР по Калининградской области. Курировала вопросы установления пенсий, ежемесячных выплат, оценки прав застрахованных лиц.
С октября 2007 года возглавляет Отделение Пенсионного фонда России по Калининградской области.

Уважаемые пользователи!
Ваши вопросы принимаются с 10 по 17 сентября включительно.
Полностью все ответы на Ваши вопросы будут опубликованы на сайте по мере их поступления.
Задавать вопросы могут только зарегистрированные пользователи. Пожалуйста, будьте корректны и конкретны, не повторяйте уже заданные вопросы (в противном случае они будут удалены модератором).
Все поступающие вопросы после обработки модератором публикуются в открытом доступе.
Спасибо за Ваше внимание к проекту Калининград.Ru

1.  Здравствуйте.
Как этот закон скажется на размере моей заработной платы?
Можно ли отказаться от поборов в пенсионный фонд?
Ведь как раз из-за этих поборов срок моей жизни и уменьшается, а это значит, что до пенсии можно и не дожить, откладывая как раз на эту самую пенсию.
Андрей

Здравствуйте, Андрей!
Принятый в июле Федеральный закон № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования», который вступит в силу в 2010 году, не отразится отрицательным образом на Вашей зарплате. Прежде всего следует отметить, что страховые взносы во внебюджетные фонды не удерживаются из Вашей заработной платы, а начисляются на фонд оплаты труда предприятия. В следующем году сохранится действующий тариф страховых взносов во внебюджетные фонды в размере— 26% от фонда оплаты труда, то есть 20% в Пенсионный фонд, 2,9% – в Фонд социального страхования и 3,1% – в фонды обязательного медицинского страхования. С зарплаты конкретного работника так и будет удерживаться 13%, это - налог на доходы физических лиц, который к пенсионным взносам отношения не имеет. Что касается отказа от взносов в ПФР, то это невозможно. Уплата страховых взносов является обязательной по действующему законодательству, которое мы изменить не в силах. Если же вы имеете ввиду программу государственного софинансирования, участникам которой в год надо вносить не менее двух и не более двенадцати тысяч рублей,  чтобы государство удваивало эту сумму, то эта программа добровольная. Вы сами должны рассчитать сможете ли в год откладывать такую сумму либо нет.

2.  В феврале 2010 года мне исполняется 50 лет. Как участник ликвидвции на аварии ЧАЭС имею право на получение льготной пенсию. Трудовой стаж с 1978 года, из них 16 лет службы в МВД. Коснется ли меня валоризация при назначении пенсии и на какой ее размер могу расчитывать? Спасибо.
Андрей Викторович

- Уважаемый Андрей Викторович, при назначении пенсии производится оценка  пенсионных прав гражданина. При этом определяется величина расчетного пенсионного капитала. Поскольку Вы имеете стаж до 1 января 2002 года, валоризация, то есть увеличение Вашего расчетного пенсионного капитала, составит 10% и, сверх того, 1% за каждый полный год общего трудового стажа до 1 января 1991 года. В общий трудовой стаж в целях валоризации включаются периоды работы и иной общественно-полезной деятельности, которые учтены при назначении пенсии. В том числе период службы в МВД, если за службу Вам не установлена пенсия по линии органов МВД. При определении пенсионного капитала учитываются стаж до 1 января 2002 и отношение среднемесячного заработка гражданина за 2000-2001 год по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета или любые 60 месяцев работы подряд до 1 января 2002 на основании документов, выдаваемых работодателем либо государственными (муниципальными) органами, к среднемесячной заработной плате в стране за тот же период. После 1 января 2002 учитываются страховые взносы на обязательное пенсионное страхование. Для уточнения размера пенсии и подготовки документов для ее установления Вам следует уже сейчас  обратиться в пенсионный отдел по месту жительства.

3.  За последние 15 лет прошло порядка 8 пенсионных реформ, когда прекратится это издевательство над пенсионерами настоящими и будущими, и когда перестанут делить пенсионеров рожденных до 1968 года и после?
Евгений

- Евгений, на наш взгляд, не совсем правильно называть те преобразования, которые происходят сегодня в пенсионной системе, реформами. Скорее, это совершенствование системы. Ведь кардинальных изменений нет. И благодаря этим нововведениям пенсии только увеличиваются. Что касается Вашего вопроса про деление пенсионеров, то пока это необходимо. Как Вы помните, понятие «накопительная часть трудовой пенсии» появилось в нашей стране в 2002 году и по расчету законодателей сформировать эту самую накопительную часть к моменту выхода на пенсию смогут лишь более молодые россияне, рожденные в 1967 году и позже.

4.  Коснется ли валоризация военных пенсионеров, если да то ответьте поконкретнее, как это будет.
Михаил Васильевич.

- Михаил Васильевич, валоризация коснется военных пенсионеров, одновременно получающих страховую часть трудовой пенсии по старости в органах ПФР. При условии, что у них есть гражданский стаж, заработанный до 2002 года, размер страховой части трудовой пенсии, рассчитанный по состоянию на 1 января 2002, увеличится на 10% плюс по 1% за каждый год работы на гражданке в советский период, то есть до 1 января 1991 года. Валоризация будет проводиться автоматически. И уже в январе пенсионеры получат пенсию с учетом этой переоценки.

5.  А, вот, к примеру, я, как большинство мужчин, в нашей стране вряд ли доживу до пенсии, мои накопления куда отойдут? Детям? Внукам? Кому?
Сергей

Сергей, зря Вы говорите, что мужчины в нашей стране до пенсии не доживают. Не стоит так пессимистично смотреть на жизнь. Что касается вопроса наследования, то Вы должны написать заявление и указать, как распределяются средства между правопреемниками. Если же заявление составлено не будет, то накопительная часть трудовой пенсии распределяется по закону в первую очередь между детьми, в том числе усыновленными, супругом и родителями (усыновителями). Во вторую очередь, т.е. при отсутствии правопреемников первой очереди, на эти деньги претендуют братья, дедушки, бабушки и внуки умершего застрахованного лица. За получением унаследованных пенсионных накоплений или за отказом от получения таковых правопреемники должны обратиться в отделение Пенсионного фонда по месту жительства в течение полугода со дня смерти застрахованного лица. При этом они должны подать заявление о выплате средств пенсионных накоплений и предоставить ряд документов. Напоминаем, что пенсионные накопления выплачиваются правопреемникам только в случае смерти застрахованного лица до его выхода на пенсию.

6.  1.Я являюсь Ветераном труда с 2002 г., но не достиг 60 лет.
Пжлта, прокомментируйте, что и когда мне положено?

2.Условия получения пенсии за страховой стаж при достижении 60 лет(получаю пенсию МО за выслугу лет)?
Геннадий

- Уважаемый Геннадий, в том случае, если Вы имеете не менее 5 лет страхового стажа, не учтенного при исчислении пенсии за выслугу лет в МО, то при достижении возраста 60 лет Вам следует обратиться за назначением страховой части трудовой пенсии по старости в орган ПФР по месту жительства. Помимо пенсии по за выслугу лет будет выплачиваться страховая часть трудовой пенсии по старости.
Что касается льгот, которые предоставляются Ветеранам труда, их финансирование предусмотрено областным бюджетом, поэтому за разъяснением о порядке их предоставления следует обратиться в Министерство социальной политики и труда.

7.  Будет ли вообще достойная пенсия? Глядя на то как в нашу область приезжают немцы понимаешь что наши пенсионеры никогда себе не смогут позволить такого отдыха.
Денис

- Денис, не будем забывать, что в Европе граждане начинают откладывать себе на пенсию с того момента, как стали работать. У нас пока такая практика не прижилась. Однако благодаря программе софинансирования пенсий государством, которая стала функционировать с прошлого года, Вы самостоятельно можете пополнить копилку будущей пенсии. Внося на накопительную часть будущей трудовой пенсии две тысячи рублей (максимум 12 000) государство обязуется добавить на Ваш счет такую же сумму.

8.  Здравствуйте Светлана Альбертовна.
Почему Правительство РФ не желает предоставить работающим гражданам право самостоятельно определять как им распоряжаться своими денежными средствами, идущими на пенсионные накопления? Почему граждан через их работодателя заставляют делать обязательные отчисления в Пенсионный фонд? Лично я считаю, да и многие другие, что граждане сами должны определять куда направлять эти средства: или в пенсионный фонд (где доходность такая, что эти деньги потихоньку "сгорают" и не известно получим ли мы их через 20 - 25 лет), или самостоятельно инвестировать свои средства по своему же усмотрению, или просто копить их "под подушкой". Ведь с введением этих реформам, работодатель будет вынужден делать бОльшие отчисления нежели сейчас. А это обязательно отразится на заработной плате работников. Может быть не всех, но большинства точно. А на сегодняшний день, Вы сами знаете, что многие итак находятся на грани выживания. Зачем же их дальше толкать к пропасти?
Дмитрий

- Дмитрий, спасибо за вопрос. Хочу отметить, что граждане и сегодня имеют право сами выбирать, куда направить свои пенсионные средства – в государственную управляющую компанию, в частную управляющую компанию либо в негосударственный пенсионный фонд. К тому же сейчас появилась возможность увеличивать свою накопительную часть и тем, кто доверил ее ГУК (Внешэкономбанк), теперь средства будут инвестироваться с куда большей доходностью благодаря принятому в июле закону. Напомню, теперь у ГУК есть два инвестиционных портфеля – портфель государственных ценных бумаг и расширенный. Как раз расширенный инвестиционный портфель позволит приносить накопительной части большую доходность.
Я так поняла, что Вы говорите о законе, который упраздняет ЕСН. Так вот, всю нагрузку берет на себя работодатель, он будет платить страховые взносы с фонда оплаты труда, с заработной платы работника так и будет удерживаться 13% налог на доходы с физических лиц, который к пенсионным взносам никакого отношения не имеет. Кроме того, в следующем году процентная ставка для работодателей подниматься не будет.

9.  Добрый день!Отразятся ли эти законы на федеральную выплату участникам БД и на военные пенсии.
Спасибо.
Александр

- Александр, Пенсионный фонд не курирует военные пенсии. Но если у Вас есть не менее пяти лет гражданского стажа, которые не войдут в расчет при назначении пенсии за выслугу лет, то при достижении возраста 60 лет Вы будете иметь право на получение двух пенсий – по линии Министерства обороны и по линии Пенсионного фонда. Видимо, Вы интересуетесь законом, в соответствии с которым будет переоценен пенсионный капитал, приобретенный до 2002 года. Так вот, если у Вас есть гражданский стаж до указанного периода, то к назначенной страховой части трудовой пенсии по старости прибавится 10% плюс по 1% за каждый год работы на гражданке до 1 января 1991-го.
Федеральные выплаты участникам боевых действий будут осуществляться в прежнем порядке.

10.  Я вышла на пенсию в 2003 году. но не увольнялась и продолжаю работать. Стаж на данном предприятии  на сегодняшний день 23 года. Стаж работы с 1966 года.
Коснется ли меня валоризация и что из этого получится?
Людмила Анатольевна

- Людмила Анатольевна, конечно, валоризация Вас коснется. Страховая часть Вашей пенсии, приобретенная до 2002 года, увеличится на 10%. Поскольку Вы работаете с 1966 года, значит, Ваш стаж до 1 января 1991 года составляет 25 лет. Значит, к 10% необходимо добавить еще 25%, то есть Ваш пенсионный капитал, рассчитанный на 1 января 2002, увеличится на 35%. В денежном выражении это увеличение составит от 300 до 2000 рублей.

11.  Здравствуйте.
Для участия в программе "тысяча на тысячу" необходимо ли переводить средства из НПФ в ПФР?
Возможно ли участие в этой программе сохраняя средства в НПФ "Лукойл Гарант". Спасибо.
Игорь

- Игорь, чтобы участвовать в программе государственного софинансирования пенсии нет необходимости переводить средства из НПФ в ПФР. Просто нужно подать заявление о добровольном вступлении в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию в целях уплаты дополнительных страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии. Такое заявление  подается либо в территориальном органе по месту жительства, либо через организацию - трансферагент.  В случае, если Вами ранее был заключен договор с НПФ и подано заявление о переводе туда накопительной части, Ваши дополнительные страховые взносы также будут направлены Пенсионным фондом России в этот негосударственный пенсионный фонд.

12.  Коснется ли валоризация военных пенсионеров и если да, то как конкретно?
Михаил Васильевич.

- Михаил Васильевич, валоризация коснется военных пенсионеров, одновременно получающих страховую часть трудовой пенсии по старости в органах ПФР. При условии, что у них есть гражданский стаж, заработанный до 2002 года, размер страховой части трудовой пенсии, рассчитанный по состоянию на 1 января 2002, увеличится на 10% плюс по 1% за каждый год работы на гражданке в советский период, то есть до 1 января 1991 года. Валоризация будет проводиться автоматически. И уже в январе пенсионеры получат пенсию с учетом этой переоценки.

13.  Я получил выписку из пенсионного счета из НПФ и обратил внимание на то, что в 2008 году не отражена информация о поступлении пенсионных накоплений. Представители НПФ объяснили эту ситуацию таким образом:
"Ваши пенсионные средства перечисленные работодалеем в 2008 г. до сих пор не перечислены в НПФ. Данные средства ПФР еще не перечислил в НПФ в связи с задержкой перечесления этих средств в ПФР из Министерства финансов РФ." Как Вы можете прокомментировать данную ситуцию? Действительно ли взникают задержки при перечислении средств из ПФР в ННПФ?
Спасибо.
Андрей

- Андрей, Вы правы. Деньги за 2008 год, перечисленные работодателем, были переведены в НПФ относительно недавно. Видимо, Вы получили письмо из НПФ до того, как эта процедура была завершена.

14.  Здравствуйте. Правда ли, что пенсионерам которые сейчас работают надо будет увольняца чтобы получать пенсию.
Татьяна

- Нет, Татьяна, это неправда. Пенсионерам никто не запретит работать. Работающие пенсионеры по-прежнему будут получать пенсию. Однако, право получать социальную пенсию по старости имеют только неработающие граждане. Такая пенсия назначается при отсутствии 5 лет страхового стажа мужчинам при достижении 65 лет, женщинам — 60 лет.

15.  Вместо ЕСН вводят страховые взносы в  государственные внебюджетные фонды. Где и как будет сдаваться отчетность в эти фонды?
Спасибо!
Виктория

- Виктория, с 1 января 2010 года вступает в силу Федеральный закон «О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования». В соответствии с ним работодатели нашей области обязаны представлять отчёты по начисленным и уплаченным страховым взносам в органы ПФР ежеквартально. Причем работодатели с численностью работающих свыше 100 человек (а с 2011 года свыше 50 человек) должны представлять отчетность в электронном виде. Индивидуальные сведения на каждого работника, которые представляются сейчас один раз в год не позднее 1 марта, в 2010 году будут представляться по полугодиям, а с 2011 года также как и расчеты по начисленным страховым взносам ежеквартально.