На АВТОТОРе, являющимся одним из крупнейших предприятий Калининградской области работает порядка 4000 человек.
Для предприятий автомобильной промышленности существует процент естественной текучести кадров, который составляет 5-6 %. Этот процент калининградском автопроизводителе не превышает допустимых норм. Напротив, штатная численность достаточно стабильна. А увольнения происходят по ряду причин. Например, вновь принятые на работу, проходят испытательный период, который длится от 3 до 6 месяцев. У кого-то недостаточно высокая квалификация, кто-то рассчитывает на другую работу, и поэтому по истечению испытательного периода такие работники уходят с предприятия. Есть категория работников, призываемых в армию, уходящих на пенсию. Есть также работники, нанятые на работу по контракту на определенный период. Именно из всех перечисленных категорий и складывается общая цифра увольняемых.