Депутаты из комитета по социальной политике областной Думы решили создать специальную рабочую группу, которая помогла бы закрепить на селе молодых преподавателей. Как передает корреспондент «Нового Калининграда.Ru», такое решение депутаты приняли на заседании комитета в четверг.
«Необходимо разработать новый закон по привлечению молодых учителей в сельские школы. Тут не поможет ипотека и другие кредитные предложения. В обязательном порядке необходимо решать проблему жилья. Надо строить специализированное служебное жильё, общежития», — сказала депутат от ЕР Наталья Макрецкая, возглавляющая Новостроевскую среднюю школу Озёрского района. Она отметила: чтобы удержать молодые кадры, им выплачивается надбавка в 50%.
Депутат от КПРФ, директор школы №44 Калининграда Юрий Галанин отметил, что проблема с жильем стоит не только у сельских учителей, но и у городских. «В городе молодые учителя тоже не могут позволить себе жилье, живут у родителей, — отметил он. — Но сколько у нас молодых учителей остаются в школе после первого года работы? Мы их награждаем, подарки вручаем, чествуем, а на следующий год на сцене уже другие стоят». При этом Галанин высказался против того, чтобы платить надбавки молодым учителям. Его поддержала председатель комитета по социальной политике Галина Янковская, которая отметила, что «платить за одну только молодость — это не дело». «В первую очередь платить нужно за работу, за профессионализм», — сказала депутат.
В итоге депутаты решили создать специальную рабочую группу, которая займется проблемами привлечения молодых кадров в школе.
Отметим, по данным министра образования области Светланы Трусенёвой, 24% школьных учителей — люди пенсионного возраста. Педагогов в возрасте 25–35 лет — 13%, молодых учителей в возрасте до 25 лет — 5%. При этом, добавила Трусенёва, нельзя говорить о большом кадровом дефиците: в Калининградской области имеются всего 62 вакансии для педагогов. «В первую очередь, это физкультурники и математики, — сказала министр. — Но нельзя также исключать скрытые вакансии, когда школа хочет привлечь на работу другого педагога вместо того, который уже работает». В то же время, как отметила министр, ранее в РФ действовала программа по привлечению на село молодых кадров, в рамках которой педагоги, пришедшие работать в сельскую школу, получали по 500 тыс рублей. Однако в регионе этой программой воспользовались лишь 7 человек.
Напомним, в конце января 2013 года Светлана Трусенёва говорила, что в Калининградской области ожидается «кадровый провал» в школах. Ранее, в марте 2012 года, депутат Галанин также отмечал общую нехватку в школах учителей начальных классов.
Нашли ошибку? Cообщить об ошибке можно, выделив ее и нажав
Ctrl+Enter
© 2003-2024